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劳动纠纷一般是指劳动者与用人单位之间产生的纠纷,在对劳动纠纷进行处理的时候,当事人要注意法律中规定的劳动纠纷诉讼时效问题,同时也不能忽视了劳动纠纷举证责任,毕竟在对纠纷进行处理的过程中,只有提供有效证据才能更好的维护自身权益。